De nye digitale arbejdspladser, er en mulighed for at gentænke den overordnede kommunikation, hvordan det kan hjælpe med nedbrydelsen af siloer i organisationen, gøre projektstyring bedre og endda fordre mere innovation.
Ethvert samarbejde kan være frugtbart, men kan også være udfordrende. Mange kender frygten for at misse vigtig information i projektarbejde og usikkerhed om hvor langt andre samarbejdspartnere er nået, i deres arbejde til projektet.
Formålet med arbejdsplatforme som Podio og det nye Microsoft teams, er at gøre de moderne samarbejdsplatforme smartere. Det gøres på forskellige måder, men de deler en holistisk, social og kollaborativ vision.
“E-mail er en god kommunikationsform, men den er per definition silo-opdelt og brugbar viden deles ikke – og forsvinder når medarbejderen forlader arbejdspladsen”
Vi hjælper med at automatisere, socialisere og gentænke hvordan kommunikationsgangene kan forbedres med alle de nye redskaber vi har digitalt.